以正确政绩观书写实干答卷——论树立和践行正确政绩观

近日，习近平总书记作出重要指示，强调树立和践行正确政绩观是一项长期课题，必须持续发力、久久为功，不断巩固拓展学习教育成果，推动各级党组织和广大党员、干部始终做到立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干，努力创造经得起实践、人民和历史检验的实绩。这一重要指示为全党进一步校准政绩观念、担当作为指明了方向。

总书记的指示，既是对学习教育的充分肯定，也是对建立长效机制的有力部署。政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩，是每名党员干部必须回答好的时代命题。现实中，少数干部急功近利、重显绩轻潜绩，甚至出现“新官不理旧账”、热衷做表面文章等现象，根源就在于政绩观发生了偏移。评判政绩优劣，不应只看一时数据，而要看实践成效、看群众口碑、看历史积淀。那些打基础、利长远、惠民生的潜绩，虽然短期内并不耀眼，却最经得起时间打磨，最能赢得人民认可。

为民造福，是党员干部最重要的政绩。此次党内集中学习教育，是党中央着眼推进新时代党的建设新的伟大工程作出的重要制度安排。坚持理论武装贯穿始终，直面纠治政绩观偏差，务实推进建章立制，以严实作风抓好各项任务，取得了实实在在的成效。广大党员干部进一步校准思想航向，一批顽疾得到有效破解，党性修养不断淬炼，从政行为日趋规范，为事业发展筑牢了思想政治根基。

树牢正确政绩观，贵在常抓不懈，重在长效常治。思想教育要融入日常，聚焦党政正职、新提拔干部、年轻干部和关键岗位干部，精准施教，用好正面典型与反面警示，持续拧紧思想“螺丝”。问题整改要盯紧不放，对政绩观偏差突出问题持续跟踪问效，深化“新官不理旧账”整治，充分运用巡视巡察、审计监督、统计监督等手段，杜绝纸面整改、虚假整改。考核用人要鲜明导向，完善差异化考核评价体系，坚持以实绩论英雄，让敢担当、善作为的干部有舞台、受重用。监督约束要关口前移，严格落实民主集中制，做实谈话提醒，抓早抓小、防微杜渐，坚决防止任性用权。

制度的生命力在于执行。各级党组织要切实扛起政治责任，扎实做好学习教育“回头看”，强化督促检查，层层传导压力，把学习教育成果转化为管党治党、干事创业的制度效能。广大党员干部既要做好看得见、摸得着的显功，也要善做谋长远、固根本的潜功，摒弃浮躁心态，涵养“功成不必在我、功成必定有我”的境界，多干为民解忧的实事，多做固本强基的好事。

风正时济，任重道远。树立和践行正确政绩观的学习教育虽告一段落，但政绩观的淬炼永远在路上。面对“十五五”开局起步、改革发展任务繁重的形势，广大党员干部要始终以正确政绩观立身行事，求真务实、久久为功，把心思用在谋发展上，把精力花在惠民生上，以实打实的工作成效，交出一份无愧于时代、无愧于人民、无愧于历史的合格答卷。